• 1有(⏺)哪(nǎ(❇) )些(⛔)日剧让你眼(yǎ(🌠)n )前(📿)一(💢)亮
• 2小米10涨(🏍)价后销量却很好是因为以前太便
• 3十年前有人说腾讯和阿里(lǐ )抵不上一个百(bǎi )度
• 4如何评价海王

1有哪些(🧑)日(🦌)剧让你眼前一(😅)亮(📔)

1海王

导(dǎo )演胜(⤴)者即是正(zhèng )义金子文(🎷)纪土井裕(🌌)泰石井康晴

演的暗金(jīn )丑岛君新垣结衣星野源大(dà )谷亮(liàng )平(💵)

看点食草(cǎo )工科男(🚭)呆萌美(měi )少女实验的方(fāng )法(fǎ )契约婚姻的也(yě )非常有趣单身狗被(bèi )散(sà(🌳)n )了很(hěn )多狗粮(🛀)新垣结衣根本就是太(🤤)萌片尾舞蹈(🤖)太(tà(🐍)i )逗了

2海王

导(🕌)演海王福泽(zé )克雄棚泽孝义田中健太

古装电(👋)影堺(🏡)雅人(💈)上户彩(cǎi )香川照之(🤥)(zhī(🌌) )

看点跟啪啪啪一(yī(🧢) )样霓虹人比较喜(🛢)欢前戏(🏣)十足然后在一(yī )瞬间再次爆发(🏵)每集前30分钟都无比压抑(🎈)剧(jù )情一环扣一环(huán )紧张到不(bú )行到(😮)结(🛤)(jié )果十几分钟(🗂)热血励(👯)志形状怪异(🌚)打着鸡血堺雅人(🦒)香(💋)(xiāng )川照之等(📧)许多优质(🥞)叔出演电影的银行家们气质不凡最后大结局反正挺要什么不是现(🆔)实的BOSS们相(🔃)互妥(👜)协炮(🗓)灰的仅(jǐn )有少年热血小喽啰(🈹)

3逃避虽可(🏁)耻但有用

导演松(sōng )冈(gāng )锭司(sī )山下敦弘及川拓(㊗)郎(🚃)

主演小林薰须(xū(🔛) )藤理彩(💗)田(👔)畑智(zhì )子

看点在每个深夜边(🧒)缘(yuán )人(ré(💦)n )被美(🤚)食彻(chè )底治(🐭)愈(yù )即便(biàn )是(shì )普通人获得依旧(🥙)有故(gù )事台词(📛)如(rú )散文版优美(mě(💓)i )动人小(👾)林(lín )薰大(🔟)叔气质浓烈

4半泽直树(😉)

导演石川淳一城(🚲)宝秀则西坂(bǎ(🗺)n )瑞城(📑)编剧(jù )古(🙅)泽良太

演(yǎn )的堺(💟)雅人新垣(📊)结衣(⛳)冈(gāng )田将生(🤟)

看点毒舌大(dà )叔和呆萌少女组合最好搭(dā )配还挺好(🗿)玩吉高由里子贱萌怪新垣结衣正义感十足且乖诉讼(👖)中的笑(📑)点很(🌃)多却能直接导致人陷入深思末(🔯)凉子御姐范真(🛰)棒(bà(🏎)ng )熟透的水蜜(mì )桃(🚘)

5深夜食(🎚)堂

导演山口雅俊川村泰(🕠)祐

主演山田孝之片濑那奈矢部享(xiǎng )佑

看点从高利贷角度(🌝)看(kàn )计划(huá )理财的(🚣)重要性欲望是把刀能伤人也能伤(🥈)己连高利(lì )贷也能(néng )拍(🏩)得(🥐)热血街灯还真啧

2小(😃)米(💫)10涨价后(🚄)销量却很好是因为(🛏)(wéi )以前太(tài )便

3十(shí )年前有人说(🏫)腾讯(xùn )和阿里抵不上一个百(bǎi )度

百度未一跃而起陆奇已离场后进入到百度486天后工作狂(kuáng )陆奇只不过个人和(😽)家(jiā(🍋) )庭的(🕵)(de )原(📥)因由李彦宏(📂)在(🐅)5月18日(rì )下午(wǔ )发出(🏴)(chū )的内部邮件中下达命令从今年7月起不再一职百度集(👁)团(👵)总裁兼首(🍇)席运营官

这位李彦宏亲(🔧)自(⏰)来从(cóng )硅谷这边请慰籍着百度转型(🕝)厚望的明星职业经理人在百度AllinAI大战略拐(🚾)向中途(🈂)(tú )倒(🤫)是在(♑)公司内外也打胜了个人(😧)口(kǒu )碑的时刻突然之(zhī(⚡) )间取(💽)走对百度实际业(yè )务的管理权

虽说李彦宏(hóng )称陆奇将再(zài )任(🛥)职集团(tuán )公司(👾)的(🅱)副董事长以这(zhè )个身份一直送回(🚥)百度但很多这更像(📡)(xià(👻)ng )是越描(🐂)越黑

百(💤)度员工的群早就(jiù )炸(👞)开觉着(zhe )副董事(🏦)长(⬅)那是个虚职(zhí )先缓存一下下一步就(🧡)走了

虚职(zhí )的分(fèn )析不虚从百度新的(de )管理班子和(😶)权力架构不(📪)不自然(👗)出(🐺)去(💷)陆奇(qí )取回了(le )全(quán )都所有的权力

据百(bǎi )度内部(bù(🐧) )邮件(🥥)百(bǎi )度主要业务部门负责人张(zhāng )亚勤(🖋)向海龙王海峰(🚑)(fēng )朱光等人将再向(🛄)李(💸)彦(🕝)宏做了汇报李彦宏在5月18日的内部(📕)邮件中(🔯)同时(shí )宣布(⤴)王(🍊)海峰成功(gōng )进阶(jiē(😬) )为(wéi )百度公司高级副总裁并再继续职务AI技术平台体(⚾)系(xì(📬) )AIG总负责(🦎)(zé )人(🛐)况且AI的两大事业群(qún )智能驾驶事业群(qún )组(zǔ(😄) )IDG总经理李震(🐇)宇投(📞)向张亚勤如实(🤭)汇报景鲲将(jiāng )一职智能生活事业(yè )群组SLG总(zǒng )经理一(yī )职未来一(yī )段时间(💹)里(🎽)直接(jiē )向李(lǐ )彦(🚾)宏汇报(bà(📪)o )情况

到现在(🐔)为止张亚勤向海龙(🌘)王(wáng )海峰(fēng )朱(zhū )光均(🧙)向陆奇(🌉)(qí )领导(📅)报告且陆(💛)(lù )奇最最看(🔘)重(🌿)的两(⚓)项(♒)AI业务(🙁)的出(chū )口智能(📂)生活事业(yè )群组SLG和智能驾(jià(🕸) )驶事业群组IDG均由(yóu )陆(lù )奇真接(🕒)亲自挂帅任(🔮)总经理正(🍬)因如(rú )此职业经理人陆奇(🏗)(qí )被如果(guǒ )说是少见的除开李彦宏外居(🔦)然还能在百度总帅大权的人(📜)

此行人事变(🎀)动并不代表(biǎo )百度的(🈸)直接掌舵权(quán )恢复又(👓)回到李(🍌)彦宏手上后者(🈳)而且(qiě )在(🕺)移动端(📰)时(shí(🥝) )代对公司战略可以确定(🛤)的游移不定(🤰)在管理能力上令一些内(🦓)部员(yuán )工(🔎)(gō(🔛)ng )失去了信(🏪)心

与(🆔)此(🥇)(cǐ(👐) )同时陆奇(🐏)出任而(🧖)成型(xíng )的(👮)李彦宏陆奇马(🏓)(mǎ )东敏(mǐn )的(de )三角权(🏴)力结构(🕣)李彦宏主抓信息(🚎)流广告业务(🤲)陆奇总统领通盘业(yè )务尤其是AI李彦宏夫人马(🔙)东敏抓(🌌)投资(🕋)什(🐎)么在(🎹)表面(miàn )上看来比(🌪)较稳定地(⛰)保留了一年多然后完全(quá(🤮)n )崩坍(💊)

陆奇在百(🔚)度掌权(quán )的四百多天(🍷)(tiān )里百度的(de )股(♿)价比起(qǐ(🐴) )他入职时之初修(xiū )为提升了(🚩)将近60但百(🚴)度与(🥩)阿里腾讯(❕)市值依然(🥠)差出一个数(shù )量级与今(jīn )日头条的竞争(🔱)(zhēng )远未结束后随(🚣)着陆奇(⛷)的离去百度下重(chó(🤳)ng )注(zhù )的AllinAI战略(㊙)更(🍙)是前路渺茫

1举刀(🚒)的陆奇和百度(🔬)的斗争(zhēng )

陆(lù )奇慢慢退出(🐘)百度的(de )消(🤯)息(🍆)(xī(🌑) )公元前16世纪在(🖤)4月底再到(🚇)脉(mò(🎙) )脉曝出消(🌸)息一团(🚀)(tuán )团(🔑)时陆奇本人还在参加上海车(🧘)展外表看来(🔨)精(🐿)神(shén )焕发甚(🎫)至于他刚刚开放了新(xīn )一(🕦)期新风会的考试报名这是陆奇(🚩)创始的不定期检(jiǎn )查跟百(bǎi )度(dù )员(yuán )工继(🌤)续讨(tǎo )论公司(🐛)方向(🔥)和业务的内部会议

这(🥫)(zhè(🐝) )些(🔖)都让百度(🍃)(dù )基层(📣)员工(🗯)对(duì )此那(nà )两个爆(👖)料十分不屑甚(shè(🎩)n )至还怀疑是竞(📗)争对手蓄意释放(fà(🧥)ng )出(🤫)谣言在(💓)百(🐷)度能发财报(bào )前一日拉(lā )低百度股价

李彦宏今天的内(👕)(nèi )部信(xìn )难比登天一枚(méi )炸(zhà )弹感(gǎn )觉公司刚稍(🍹)微有点垂死还(hái )得(🤼)不行(💔)呀一位百度员工对36氪说

一(🎫)位百度内部知情(⬜)人(🛅)士(🍮)对36氪(kè )谈起过陆(❣)奇的离职与同百度搜索系(💼)高(😭)管的(🏜)政治斗争无关上(🚓)列人(🥘)士称(🤧)(chēng )陆奇曾对百度搜索部门可以表(📲)示就是为(wéi )了百度的名声(shēng )估计(jì )坚定的杀掉特定垂直行业的竞价排(🎎)名(míng )广告这应该不会(🐳)有什(shí )么东西太大(🐊)问题只会有收入(🔬)上的影响(🔥)但陆奇(qí )的(de )主张遇(yù )到(🛎)了(le )四(🧘)位(🎼)百(bǎi )度高(🧘)管的联合抵制终于(🌦)的结果是(shì(🐈) )陆(🛍)奇慢慢退出百度的权力核心(🖇)

3月份百度(➿)刚情况了一次(🤚)人事(🌦)变动李叫兽百度(🌸)(dù )贴吧(ba )事业部总经理胡玥百度地图事业部(bù )总经理李东旻搜索广告高级总(zǒng )监鲁(lǔ )鹏(😹)俊内容服(fú )务平台总经理屠(👨)静等(🏞)多位中层员工(⤵)离职

最近(jìn )的传(🐚)言是百度多(🌎)年的现金流(🏏)基(🌺)(jī )础大搜索(🏫)业务负责(zé )人向海龙在场(🥌)的不少(shǎ(💭)o )百度核心业务管(🔵)理者毕(bì )竟并没有受重视一定要拿到(🐠)资源有离职意向

重新(🦔)回顾陆奇(qí )直接进入百度之初百度还陷在200亿(🎣)投(🥂)入O2O大(🕟)战的(🍫)泥潭(tán )转型AI战略尚就(jiù )没清晰(🥇)的思(sī )路(🏔)股价一度(🚈)(dù )降(🥥)至161欧元滑下到BAT阵营的边缘

陆奇(🆘)直接(💱)进入百(🕳)度后正式(⏯)确立的战略是(shì )Allin人工智能做Feed流(liú )的战略主航(🖍)道按照(🎵)手机(💍)百(🍗)(bǎi )度重现(🎚)(xià(👐)n )移动搜索的(😷)地位并攻占内容市场这些看重(🐤)百(♐)度百科百(🎰)度地图(🏆)百(🚨)度(dù )账(😧)号(🎭)(hào )这类优势业务

渐渐(🛏)而(ér )去(qù )的是以医疗事业部为首的大举进犯(🐔)被裁撤与AI核心战(🈁)略没什么关系的不能贡献足(🚢)够利润的部门(mén )都(🐓)遭遇(👖)考(🍲)(kǎo )核(⏰)和裁撤说是这与(🎃)马东敏的思路完美契合举刀是媒(mé(👴)i )体(tǐ )对(😲)陆(🃏)奇之于(🍤)百度业务(wù(🚉) )的评(píng )价

今天(🐜)慢慢退出权力(lì )核心(🗺)的人(👰)成了陆奇本(bě(⛱)n )人

他把别人都斗(🏢)走(zǒu )了然后(🏌)再自己走(🈷)了一位逼近百(🥨)度的人士赞(🦂)叹(tàn )

2陆(🤲)奇和百度的(de )文化

2017年1月陆奇组建百度的第一场媒体沟通(🐆)会上李彦(🎖)(yàn )宏(hóng )向外界(🏢)详细介绍陆奇(🍄)

在百(🕤)度内部(🍸)有很多(🚐)关於陆(🐛)(lù )奇的传言比(bǐ )如说他(tā )工作站了起来像台机器每隔一天只睡4个小时两点一线在公司和长(zhǎng )期性(xìng )下榻的酒店间穿行又例如(🌬)(rú )他(🕎)做事亲力亲(➿)为(🥜)相当透(🍰)测哪怕重新(xīn )啊设(🚂)计了全公司(sī )的(🤟)周(❄)报风格统一(yī )好第一段写(🚯)什(shí )么第二段写什么他也会解(🐺)除基层员(🌤)工再(zài )邮箱他再讨论(🙃)(lù(🧦)n )问题的(🍂)邮件

这为陆奇赢得了口碑(🎪)

但令陆奇在内部我得(👌)到认可的(🐊)(de )是他(💒)借着再造(zà(🆚)o )百度企业文(🍴)化(♍)的努力特别(bié )是(🚓)打破(🎙)百度网(🛀)页从(có(👿)ng )基层到高(🎗)层管(guǎn )理者(zhě )交(🚎)流(🍭)沟通(tō(🐞)ng )阻塞(sāi )住的(de )顽疾

不久前(👳)百度(dù(🌽) )内(🖇)部的(👅)官僚作风人(🏞)事斗(dòu )争和个别管理层的(de )私心一度被可以表示一家(🌻)巨头企业文化(huà )中的顽疾

不过Robin很厌恶官僚不过他又比较好适(shì )当放权(quán )于(yú )外边的(💛)(de )这些人边(🐹)沿的那些(xiē )人又跟(📜)他(tā )也不(bú )是一(yī )条心(🏤)(xīn )也(😙)很胡(🚺)弄他即便他们很清楚(🔎)什么是对公司必要的但的确如此(🎙)关心(🧣)只在乎做的事(🛷)有(yǒu )没往上(shà(🛀)ng )汇报的(😎)时(🍠)候好看点逼(bī )着基层员工挑(👭)活(🎧)干

中高层管理者(🚝)的这样的偏好结果会反应在绩效(❕)评(🐞)定上一名(míng )内部人士对36氪可以(💩)表(🎇)示症结应该是只考(😠)虑到KPI实(shí )在(zài )不行你我以为以(🕕)百度的技术连(lián )不赚钱的垃圾广告帖都灭不了他们都(dō(🗃)u )清楚(🌌)只(🌩)不过不安排好人力(👄)去整(➰)治(🎫)

以内种种除了魏泽西事件(🏊)狂(kuá(🔍)ng )暴后百度的措手不(🎚)及让李(lǐ )彦宏看起来好(hǎ(♈)o )像像个高(🐬)居(jū )高层又非常好蒙蔽的CEO

一种(zhǒng )观点是这也和(🙂)Robin个人(🖲)的性格或者他(🚳)(tā )是个重感(gǎn )情(👫)的好(🚛)人是个(😊)是个的技术男(🛐)但他根本不不算个杰出(🛩)的(🤱)的(de )管理者特别是要(🎋)羽翼(🦖)未丰百度(dù )这(zhè )艘巳经有5万员工的大船

这那就(😚)是陆(lù )奇初入百度遇到(dào )的状(zhuàng )况管理层最看(🚙)重私利(🤧)势力(🤓)盘根错节基(📩)层(🌺)(céng )的的(de )问(wèn )题和意见(jiàn )反馈不了(🔎)高(gāo )层

因此(🐜)陆(lù )奇开(🎴)设(shè )了新风向沟通交流会这是一个定期(💭)跟员工(🦎)交流的讨论会(🎏)制度每次(🎅)来开一个半(bàn )小(♈)时(📛)(shí )陆奇会(🈚)请帖一位业务线(🚅)大佬亲自出面并在百度内网(😥)和新(🆒)风(🥍)会你的留言(💕)区选出最(🤫)受员工关注(🔺)的(🎸)问(🏩)题(tí )在(zài )会上直接反(🏞)驳(bó(🛅) )

提(🤧)问可能很刺耳例如就曾有(yǒu )员工一点也不客气(qì )的问陆奇为么百度的产品都中规(🏥)中距江湖之远是(💁)对员(Ⓜ)工更(🤞)加不(bú )好算和亲身(shēn )的体(tǐ )验的问题做(zuò )一个新(🌧)系统和程序维护(🈺)一个旧(🔽)系统这对(😒)个人境界突破的价值几(jǐ )乎不一样(🎖)这(🚗)倒致(♊)就(jiù )没人很乐意程序维护旧系统都(😦)愿意去(qù )做新的(👽)这(zhè )种(🤺)问题怎末可以解决

有时(🤣)候(hòu )只不过(guò )我们没法提出(🤬)来解决方(fāng )法但至多这(🤛)些个问题让上面的大(⏲)佬看到了(🏩)就达到(✅)一定目的了(㊗)一位百(bǎi )度员工其实相对于(yú )百度历史上(💴)的管理层陆(🍳)奇表现出来(🏏)出前(⛴)(qián )所未有(yǒu )的强烈的坦率和不回避

过(guò )去这(🤤)(zhè(🚈) )在(🔽)百度(dù )是不可(kě )想(📔)(xiǎng )象中的

这(zhè )在百度内部带(dài )走了一种(zhǒ(🐰)ng )印象一名(🚌)普通员(yuán )工想同COO陆(⛸)奇联系有时(🥚)比同(tóng )总监(jiān )级管理者交(🎋)流更太容易(🚃)(yì )放到其(🛢)余大公司这是个奇(🔡)怪的(😙)现象

这让人想起了腾(téng )讯创始人(😕)(rén )马化腾知乎(hū(🥙) )用(😻)户和(hé )菜头分享(🐛)过(🥟)一件事腾(téng )讯的(🏦)产品线(🚸)上有1700多个(🐕)产(🖼)品他参与(yǔ )其(⬇)中的蛮数量和(♊)他回信(xìn )商(⏫)讨(tǎo )产品(pǐn )问题相当祝生活(🚕)基本(běn )上那(nà )是一个(gè )PM和另一个PM之间(📱)的(de )切磋切磋如果他(🛀)被你的做(🌔)法极大激(🎱)荡Pony会(huì )立(lì )刻(⏭)把邮(yóu )件升级拖(tuō(🏺) )一堆(🔼)(duī )VPGM从里面出来带动事情行进

陆奇也(😙)会(🗽)直接发基层(Ⓜ)员(🔽)工发邮箱他(tā )讨论问(wèn )题(⚽)的邮(🍊)件趁机发(🏻)觉刻意隐藏在百度(dù )的产品制度和运转细节中的(de )隐(🍝)疾毕竟害(🔶)怕管理层不解释年轻用户(✳)的需(🕐)求他(✅)(tā )一天玩各种App匿名试用(🍾)手机百度邀(📑)请(qǐng )在(✈)百度内网中(👪)(zhōng )先发表(📟)见解的(de )员(🚈)(yuán )工单聊(😘)

在最近的(🖕)一次新(🚃)风(🍴)会上(📣)陆(🚝)奇期(qī )刊等级半个公司集团战略巳经都(⛸)差不(bú )多理顺(🐃)了但要做的(de )仍(🌷)很多(duō(⏰) )

3换了(le )司机的高速列(🕒)车

过去几(🌐)年搜索广告在养肥了百(💼)(bǎ(🐬)i )度的同时也抹杀掉(diào )了这家(jiā )百度的敏感(🧐)度和锐气陆奇给(📺)百度新找的路子是像Google一样(🏤)剪切粘(👏)贴出(🔁)一(💊)个都属于自己的AI时代的安(ān )卓逃(🍄)掉过度依(💋)(yī(♏) )赖广告(🌬)的广告(gào )盈利模式在这套思路里DuerOS和Apollo是有(📑)用的落地之前出口

在(zài )2018年(🛐)的CES大会上陆奇半带欣慰(🍐)地称百度AI尤其是(🕢)Apollo的发展体现了中国速度(dù )但接(jiē )下(xià )来(🥘)人们(🐕)打听(tīng )一下(🐠)的是高速行驶的到百度在突然换(💑)(huàn )了司(🍱)机后(🕊)会不会脱轨

在百度历史(🔼)上产品或业务(wù )而且负责人离职后而激起浪(🍭)花的事时有发(fā )生了什么(🏺)

如今指挥棒(🏄)又返回(👁)到李彦宏手中李彦(🎸)宏(hóng )仍旧必(📣)须平衡新(🕒)领导(🐅)(dǎ(🏢)o )班(bān )子(🎑)的权力包括把陆奇开(🍅)了头的变革再继(⛷)续下去

参照(zhào )李(lǐ )彦宏在(zài )内(🏏)部邮件(jiàn )中的规划以(yǐ )往(🦅)陆奇亲自跑带(dà(✳)i )的两块核(hé )心(🔱)(xīn )的AI业(🈶)务(🙆)(wù )智能驾驶事业群(💜)组IDG总经理李震宇日(🚳)后投向(🤷)张亚勤领(lǐng )导报告景(😠)鲲升任智能生活事业群(👞)组SLG总经理未来(👥)一段时间里真接向李彦(yàn )宏领导报(bào )告百(🥪)度也许(xǔ )不(💀)会(🐙)会出现(xiàn )第二个陆奇这样的角(💻)色如今(🏟)要注意精力(lì )放进百度Feed流上的(🥘)李彦(⏹)宏(🛌)恐怕会为(🗻)智能生活事业群(🤟)(qún )组再寻找风一(🍳)位高层汇报者(zhě )

值得注意的是上(🚥)述(shù )事项内部(🎼)邮件中达到三分(🌏)之一的篇幅都比较复(fù )杂到(🎋)(dà(🔒)o )王海(📨)峰这次(cì )什么变(🍚)化后此前(🚿)职务AI技术平台体系AIG总负责人的王海峰(fēng )被任命百度公(🚛)(gōng )司高级副总(🚛)裁

依(yī )据什么百(👋)度(👪)的官方(🎢)信(🌞)王(🐩)海(🧝)峰2010年(nián )一(🦈)并加入(👗)百度几乎在同一时(🤩)间为公司创建(🍕)角(🏻)色了(le )自然(🎓)语言处理部互联(lián )网数(shù(🔳) )据研(yán )发部推荐(🌯)引擎(😜)和个性化选(🍕)择部多(duō(⚓) )媒体播(🌥)放部图片搜索部语音(yīn )技术(shù )部等(🥉)并曾担任搜索公司副(fù )总经理(🌽)

在2017年(niá(〰)n )3月吴恩达因派系斗争远(👱)(yuǎ(😳)n )远离(🎲)开百度后王海峰刚接手了吴恩达此前专门(📆)负责的百度(🛏)研究(jiū(🎑) )院(💝)下一界AIG总负责人(📚)(rén )同时(⏮)境界突破为Estaff成(🤬)员而被可以表示(🌝)百度(🎵)(dù )AI派系上一波斗争中的(de )赢家

一位百度(🚽)内部人士(🥐)对36氪明说王海(😽)峰你们负责的(🏤)AIG与景鲲专门负责的DuerOS之前的关系是前者提(🚁)供底层技(🧘)术后者共(gòng )同负责落地(dì )后到产品并可以使(shǐ )用(🖤)前者的数据但(🥩)两个部门(⬅)在长期合作的(📜)同(tóng )时也修真者的(😠)存在(✒)博弈AIG也在绝对机密研(🤘)发自己的硬件机器人(rén )产品(💐)

陆奇(🚭)离开(🐢)后AllinAI的百度依旧(jiù )是是需要一位有(💈)能(🏅)力禁锢(😕)几块(kuài )AI业务(🥑)避(bì )免内斗不断的管(⛱)理(🈵)者但这个人(❓)会不会又出现(🤔)(xiàn )从(😘)(có(📧)ng )哪里来全是个(❤)未知数

陆奇(qí )退任百(🎴)度总裁和(hé )COO的消息公告后百度(dù )今(🐡)晚美(⛺)股开(kāi )盘价格股价(🦁)即(📝)(jí )暴跌约7

再强势加(😛)盟来一(🌊)位陆奇也会(huì )被斗走一位百度员(yuán )工(gōng )对未来(lái )的确积极乐观(guān )怀疑就算跑来也(yě )招(🐥)不来人

陆(👝)奇贡献的486天像鲶鱼一样给了百(bǎi )度新的刺激但百度看来却没给这些(🕌)外来(lái )的革命者(zhě )充足的利用(yòng )

4如何评(píng )价(jià )海王