• 1有哪些日剧让你眼前一亮
• 2小米10涨价后(hò(🔰)u )销量却很好是(🌳)因为(🎽)以前太便
• 3十年前有人说(🌖)腾讯和(hé )阿里抵不上一(yī )个百度
• 4如何(🤖)评价海王

1有(yǒu )哪些(🛬)日(🚲)剧让你(nǐ )眼(🎛)前一亮(🛴)

1海(😹)王

导演(⏺)胜(🎬)者即是正(🍁)义金子文(wén )纪土井裕泰(🗺)石井康晴

演的暗金丑(🔗)岛君(⛴)新垣结衣(yī )星野源大谷亮(🍁)平

看点食草工科男呆萌美(mě(🤒)i )少女实验的方法契约婚姻的(🍅)也非常有趣单身狗被散了很(🍹)多狗粮新(🎻)垣结衣根本(🏷)就是太萌片(piàn )尾(🛶)舞蹈太逗了(📘)

2海(🍮)王

导(🐝)演海王福泽克雄棚泽孝(🔔)义田中健太

古装电影堺雅人上户彩香(🖨)(xiāng )川照之

看点跟啪啪啪一(🏚)样霓(💪)虹人比较喜欢前戏十足然后在一(yī )瞬(🤤)间(🔋)再(zà(🕋)i )次爆(🏳)发每集前(⭐)30分钟都无比(📥)压抑(🕸)剧情一环扣(🤡)一环紧张到(🚾)不(😢)(bú )行(🌷)到结(jié )果十几分(🔰)钟热血励(🚒)志形状怪(guài )异(🤲)打着(🍩)鸡血堺雅人(rén )香川照之等许(🛥)多优(yōu )质叔出(🌗)演(💞)电(🦐)影(🥘)的银行家(jiā )们气质不(bú )凡最后大结局(🌓)反(fǎn )正(⛴)挺(tǐng )要什么不(😔)是(shì )现实(shí )的(⏲)BOSS们(🐠)相互妥协炮灰的(🤼)仅(👱)有(yǒu )少年(🐤)(nián )热血小喽啰

3逃避虽可耻但有(yǒu )用

导演松(📛)冈锭司山下敦弘及(🛒)川(chuān )拓郎

主演小林薰须藤理(😘)(lǐ )彩田畑智(🗜)(zhì )子

看(🌧)点在每个深夜(🧣)边(🍡)(biān )缘人被美食(💴)彻底治愈即便是普通人获得依旧有故事台词如散(sàn )文版优美动(🎶)人小林(lín )薰大叔(💤)气质浓烈(🗺)

4半泽直树

导演石川淳一城宝秀则西(xī )坂(⚓)瑞城编(🎙)剧古(🙁)泽良(liáng )太

演的(🥙)堺(jiè )雅人新垣结衣冈(🛵)田(❄)将生(🛤)

看点毒舌(🔀)大叔和呆(🏀)萌少女组合最(🎫)好(hǎo )搭配还挺(🐥)好玩(wán )吉(🥉)高由里子贱萌怪(📐)新垣结衣正义(yì )感十足且乖诉讼中的笑点很多却能直接导(🐪)致人陷入(😴)(rù )深思末凉(🕳)子御姐(🔴)范真棒(bàng )熟透的水蜜桃(🤖)

5深夜食(shí )堂

导演山口雅(✉)俊川村泰祐

主演山田孝之片濑(🗯)那奈矢(shǐ(🛣) )部享佑

看(🎵)点从高利贷角度看计划理财的重(💾)(chó(🥗)ng )要性欲(🕎)望是把刀能伤人也(♏)能伤(shā(🔈)ng )己连(👃)高利(⏮)贷也(🔢)能(néng )拍得热血街灯还(hái )真(🐒)啧

2小米(🚛)10涨(zhǎng )价后(🕋)销量却很好是因为以前太便

3十年(nián )前有人(rén )说腾(📅)讯(xùn )和阿里(🤚)抵不上(🏷)一个百度(🤙)

百(🍊)度未一跃而起陆奇(qí )已离场后进入到百度(🔎)486天后工作狂陆(🎏)(lù )奇只不过(🏅)个(gè )人和家庭的原因由李彦(yà(🔘)n )宏在5月18日下(🔎)(xià )午发(🤫)出的(😚)内(🥀)部邮件(🌎)中下达命令从今年7月起(🥉)不再一职(👨)百度(dù )集团总裁兼首席(🐄)运营(yíng )官

这位李彦宏亲(🌓)自来从硅谷(✋)这边请慰籍着(🥤)(zhe )百度转型(🤩)厚(hòu )望(wàng )的(💹)明星职业(🍦)经理人在百度(〽)AllinAI大战略拐(🕤)向(xiàng )中途(🍱)(tú )倒是在公司内外(💹)也打胜了(🎄)个人口碑的时(shí(🏾) )刻(kè )突然之间(🍜)取(🏽)走(🚆)对百度实(💸)际业务的管理权(quán )

虽(suī )说(shuō )李彦宏称陆奇将再任职集团公司的副董事长以这个身份一直(🗝)送回(huí(⏯) )百度但很(😩)多这更像(xiàng )是越描越黑

百度(👷)员工的群早就炸开觉着副(fù )董事长(🥥)那(nà )是个虚职先缓存一下下(🌡)(xià )一(yī )步就走了

虚职的分析(xī(💒) )不虚从(🏚)百(🌘)度新的管理班(✒)子和权力架构不不自然出(🗼)去陆奇(qí )取(🛌)回(huí )了全都所有(💿)(yǒu )的权力(🌋)

据百度内部邮(🎦)件百度(🤗)(dù )主要(🥂)业务(wù )部门(mé(⚽)n )负责人(🎫)张亚(🌑)(yà )勤向海龙王海峰(♎)朱光等人将再向李彦(📸)宏做(zuò )了(🐭)汇(huì )报李彦宏(🚻)在(zài )5月18日(🙇)(rì )的内(nè(🏦)i )部邮件(jiàn )中(zhōng )同时宣(📚)布王海峰成功进阶为(wéi )百(🗨)度公司(💓)高级(✨)副总裁并(🌠)再继续职务AI技术平(🍍)台(🧘)体(🥝)系AIG总负责人况且AI的两大(🐫)事业群智能驾驶事业群(🔄)组IDG总经(🆓)理李震(⏬)宇(🎸)投向张亚(yà(💏) )勤如(🔨)实汇(huì )报景(🖨)鲲(🎣)将一(yī )职(⏹)智能生活(huó )事业群组SLG总经(🗿)理一(👗)职未(💰)来一段时(shí )间里直接向李彦宏汇报情况

到现在(🎞)为(✉)止张亚勤向海龙王海(🕓)峰朱光(guāng )均向陆奇领(💺)导(🕉)报告且(🌲)陆奇最最看重的两(👿)项AI业务的出口(kǒu )智能生(shēng )活事业群组SLG和智能(néng )驾驶(shǐ )事(shì(📣) )业群组IDG均(😳)由(⤵)陆奇真接亲(⬆)自挂帅任总经理正因如此(🕎)职(🏗)业经理人(rén )陆奇被如果说(🔙)(shuō(👼) )是少见的(🧘)除(🎋)开李彦宏外居(🧀)然还能在百度总(📞)帅(shuài )大权(👕)的人(rén )

此行人(😫)(rén )事(shì )变(❣)动并不代表百度的直接掌(🔤)舵(🔱)权恢复又回到(dào )李彦宏手上后者而且在移动端时代对(duì )公司战略可以确定(🌁)的游移不定在管理(🚸)能力上令一(🤤)些内部员工失去了信心

与此(😃)同(🛤)(tóng )时陆奇出任而成(chéng )型的李彦宏(📏)陆奇(qí )马(😵)东(💉)敏的三角权力结构李彦宏主抓信息(🐤)流广(guǎng )告业(🚪)务陆奇总统领(🌺)通盘业(💭)务尤其是(🛴)(shì )AI李彦(🏡)宏夫(📢)(fū )人马东敏(mǐn )抓投资什么在(🥖)表(😜)面上看来比(bǐ )较稳定地(🐢)保留了(le )一年多然后(hòu )完全崩坍

陆奇在百度(🥄)掌(⛓)权的四百多天里百(🎰)度的(👙)股价比(🍻)起(🔭)他入(👺)职时之(zhī(⏮) )初修为提升(🍋)了将近(🎧)60但百度与阿里(㊙)(lǐ )腾(téng )讯市值依然差出一个(🛍)数量级(🖌)与今日(rì )头条的竞争(🎽)远未结束后随着(🍱)陆奇的离(lí )去百度下重注(🛹)的AllinAI战(💃)略更是(shì )前(😬)路渺茫

1举刀的(🕜)陆奇(⚓)(qí(🎢) )和(👂)百度的斗争(🌟)

陆(🤰)奇慢慢退出百度的消息(🥞)公(🌇)元前(🖋)16世纪在4月底再到脉脉曝出消息(😒)一团(tuán )团(🔘)时陆奇(🚷)本(🚃)人还(👺)在参加上海车展外表(💨)看来精(jīng )神焕发甚(⏲)至(zhì(🐶) )于他(🎐)刚刚(👺)开放了新一期(qī(🎯) )新风会的考(💲)试(shì )报(bào )名这是陆奇创始的不定期检(jiǎn )查(chá )跟百度(🎑)员工(gō(🌘)ng )继(🏚)续讨论公司方向和业务的内部会(⬅)议

这些都让百(bǎi )度(dù )基层员工对此(cǐ )那两个爆料(🤩)十(🤟)(shí )分不屑(✝)甚(⛺)至(🌎)还怀(huái )疑是竞争对手蓄意释放出谣言在(💸)百度能发财报前一日(⏸)拉低(🛶)百度股价

李彦(yàn )宏(hóng )今天的内部信难比登天一枚(méi )炸弹(🍦)感(gǎn )觉公司刚稍微有点垂死还得不行(háng )呀一位百度员工对36氪说

一位百度内部知(🎲)情人士对36氪谈起过陆奇(👹)的(de )离(⬇)职(🚩)(zhí )与同百度搜索(📟)(suǒ(🙄) )系高(gāo )管的政治斗争无关(🏁)上(🔘)列人士称陆奇曾对百度搜索部门可以(yǐ )表(biǎo )示就(💌)是为了百度的名声估计(🦀)坚定的杀掉(👤)特(😫)定垂直(📠)行业(🤤)的竞价(🤙)排名广告这应该不会有(😈)什么东西太大问题只会有收入上的影(yǐng )响(💏)但陆(👓)(lù )奇的主(zhǔ )张遇到(😃)了四位(wèi )百(🉑)度高管的联合抵制(🥙)终于的结果是陆(🗜)(lù )奇慢慢退出(chū )百(😾)度的权(💬)力核(⏩)心(xīn )

3月份百度刚情况(kuàng )了一次人事变动李叫兽百度(🕝)贴吧事业(🏻)部总经理(lǐ )胡玥百度地图(tú )事(💢)(shì )业部总(🎄)经理(lǐ(🗻) )李东旻搜(sōu )索广(🆑)告高级总监鲁(〽)(lǔ )鹏(😛)俊内容(róng )服务平台(🔁)总经理屠静等多位中层(🌍)员工离(lí )职

最近(jìn )的传(🛠)言(🖇)是百(bǎi )度多年(nián )的现金流基础大搜(sōu )索业(yè )务负(fù )责(zé )人向海龙在场的不少百度核心业务管理者毕(🍊)竟并没有受(💒)重视一定要拿(ná(🦆) )到资源有(🌳)离职意向

重新回顾陆奇直(🐙)接(jiē )进(🔐)入百(📯)度(dù )之初百度(🔐)还陷在200亿投入O2O大战的泥潭转型(🍕)(xíng )AI战略(luè )尚就(👋)没(🔭)清晰的思路股价一(🌭)(yī )度(👗)(dù )降至161欧(🆑)(ō(🛺)u )元滑(huá )下到BAT阵营的(♟)边(🤤)缘(yuán )

陆(lù )奇(🔈)(qí )直接进(🛰)入百度后正(🐴)式确(🌫)立的战(🈳)略是Allin人工智能做Feed流(😋)的战(zhàn )略主(🖤)航道按照手机(jī )百度重(chóng )现移动(dòng )搜索的地位并攻占内容市场这些看重百度(🌾)百科百度地图百度账号这类(⛅)优势(🍖)(shì(🎶) )业务(🎗)

渐渐而去(qù )的是(🤤)以医疗事(🆎)业部为首(shǒu )的大(dà )举进犯(🈳)被裁撤与(🤹)AI核心战略(🌵)没什么关系的不能(🌮)贡(🌔)献(⛷)足够利润(rùn )的(de )部门都遭遇(yù )考核和(hé )裁撤说是这(📩)与马东敏的思路完(wán )美契合(🏐)(hé(🤚) )举刀(dāo )是媒(💟)体对陆奇(qí )之于百度业(🗒)务的(de )评价

今天慢慢(mà(🤸)n )退(🦗)出(chū )权力核心(🎓)的人(rén )成了陆(lù )奇本(🌷)(běn )人(🤽)

他把别人都斗(🌛)走了然后(hòu )再自己(jǐ )走了(le )一位逼近(🏀)百(bǎi )度的人士(🥘)赞叹

2陆(🤮)奇和百度的文(✔)化

2017年1月陆奇组(zǔ )建百度的第一场(📺)媒体(tǐ )沟通会上(shàng )李彦宏向外(🕛)界详细介绍陆奇

在百度内部有(💶)很(🥅)多(👪)关於陆奇的传言比(🔙)如说他工(💉)作站(🛩)了起来像台机器每隔一天只睡(shuì )4个小时两(🚝)点一线在公司(🏝)和(🛏)长期(qī )性下(🎧)榻的酒店间穿行(👣)又例如(🗞)他做事亲(🏟)力亲(qīn )为相(🎠)当(dāng )透测哪怕重新啊设(💔)计(📴)了全公司的周报风格统一(🐨)好第一段(duàn )写什么(🐃)第二(🎬)段(🕥)写什么他也会(🌿)解除基层员工(🕤)再邮箱(💤)他再讨论问题的(de )邮(🔌)件

这为陆(🥐)(lù )奇赢得了口碑

但令陆奇在内(nèi )部我(🕑)得到(dà(🛃)o )认可的(👘)是他借着再造百度企业文(wén )化的努力(🗽)特别是(🍟)打(🌀)破百度网页从(✡)基层到(🛍)高层管理者(👛)交流沟(gōu )通阻(👩)塞住的顽疾

不久(🗿)前(🌋)(qián )百度内部的(de )官僚作风人事斗争和(hé )个别管(guǎ(🅰)n )理层的私(🏏)心一度(dù )被可以(🎲)表(biǎo )示一家(🌭)巨头(tóu )企业文化中的顽疾

不过Robin很(hěn )厌恶官僚不过他又(💻)比较好适当放权于(🉐)外边的这些人(🚦)边沿的(de )那些(📢)人(rén )又跟他也不是一条心也很(😰)胡(🏘)弄他即便他们很(😶)清楚什么是对公(gōng )司必要的但的确(❕)如此(🥖)(cǐ )关心只在(⚫)乎做的事(shì(📱) )有(👈)没(méi )往上汇报(🛋)的时候好看点逼(bī )着基层员工挑活干

中高层管(🥛)理者(🎵)的这样的偏(😡)好结果(🎾)会反(fǎn )应(🏕)在(🚄)绩效评(👗)定上一名(míng )内(Ⓜ)部(🥦)人士对36氪可以表(♍)示症结应该(😃)是只考虑到KPI实在不行(🖖)你我(💖)以(🚵)为以百度的(🥊)技术(shù )连(lián )不(❇)赚钱的垃圾(jī )广告帖都灭(👾)不(bú )了他们都清(⚓)楚(chǔ )只不过(🎿)不安排好人力去(🧒)整(zhěng )治

以内(nè(🔔)i )种种除了魏泽西事件狂暴后百度(🌧)(dù )的措(🔵)手不及让李(🕧)(lǐ )彦宏看起来(lái )好像(xià(🤫)ng )像个(gè )高(🔒)居高层又(😶)非常好蒙蔽(🌐)的CEO

一种观点是这也和Robin个(🎡)人的(🌘)性(📧)格或者(zhě )他(🏩)是个重(🍔)感情的好人是个(👦)是个的技术男但他(tā )根本不不算(📔)个杰出的(🍠)的(⛲)管理者特别是要羽(🆕)翼未丰百(🐂)度这艘巳(sì(🎺) )经(jīng )有5万员(😷)工的(😂)(de )大船

这那就是陆奇初入百度(🌀)遇到的状况管理层最(zuì )看(🦐)重(🕐)私利(🖖)势力盘根(🍤)错节(jiē )基(jī )层的的问题(tí )和意见反馈(😈)不了高(gāo )层

因(🤥)此陆奇(🍗)开设了新(🤢)风向沟通交(📃)流会这是一个定期跟员工交(🍳)(jiāo )流的讨论会(📝)制度(dù )每(🏻)次来(lái )开(kāi )一个(📝)半小时(⛹)陆奇会请帖一位业务线(xiàn )大佬亲自(zì )出面并在百(bǎi )度内网和新风会你的留言(yán )区选出最受员工关注的问题在会上直接反驳(bó )

提问可能(🥞)很刺耳(🤓)例(lì )如(📺)就(🔣)曾有员(⬆)(yuán )工(🎌)一点也不客气(qì )的问陆奇为么(📁)百度(dù )的产品都中规中距(🙏)江(📵)湖(hú )之远是(shì )对(🌄)员工(➰)更(🎤)加不好算(🔅)和亲身的体验的问题(tí )做一(🍄)个(gè(🏑) )新(xīn )系统和程序维护(🕕)一个(💄)旧系统这(zhè(😦) )对个人境界(jiè )突破的价值几乎不一样这倒(dǎo )致(zhì )就没人很乐意程(🥙)序维护旧系统都愿意(yì )去做新的(de )这种问(👄)题怎末可以解决

有时候只不(bú )过我(🤱)们没法提出来解决方(fāng )法但(dàn )至多这些个问题让上面的大(dà(🦓) )佬看到(💭)了就(♉)达到(🏥)(dào )一定目(mù )的了(le )一位百(💷)度员工(🤛)其实相(xiàng )对(🦉)于百(🏃)度历史上的管理层陆奇表现(🦎)出(🌁)来出前(qián )所未(🥎)有的强烈(🎐)的坦率和不回(🌭)避

过(guò )去这在百度是(shì )不可想(➰)象(xiàng )中的(🍧)

这在百度内(nèi )部带走了一种(🛡)印象一名普通员工想同COO陆奇联系(🙈)有(🥩)时比同总监级管理(🏈)者交(🗾)(jiāo )流更太容易放到其余(yú )大公司这是个奇怪(guài )的现象(xiàng )

这(zhè )让(🌘)人(📤)想起(qǐ )了(le )腾(📿)讯创始(shǐ )人马化(🏷)腾知乎用户和菜头分享过一件事腾讯的产(🏫)品线上有1700多个(gè )产品他参(💽)与其中的蛮数量和他回信商讨产品问(🍉)题(🚱)(tí )相(xiàng )当祝生活(♟)基本上那是(✖)(shì )一个(🌒)(gè )PM和另一个PM之间(jiān )的切磋切磋如果他(🐀)被你(💡)的做法(fǎ )极(👞)大激荡(❤)Pony会立刻把邮件(jiàn )升级拖一堆VPGM从里(🔗)面(🕔)出来带动事情(qíng )行(háng )进

陆奇也会直(zhí )接发(fā )基层员工发邮箱他讨论(lùn )问题的(de )邮件(✨)趁机发(fā )觉刻意隐藏在百度的产(chǎn )品制度(🍂)和运(yùn )转细节中的隐疾毕(bì )竟害怕管(guǎn )理层(🎷)不(bú )解(jiě )释年(😔)轻用户的(de )需求他一(🥐)(yī )天(tiān )玩各种App匿名试用手机百度邀请在百度(dù(😕) )内网中先(🍸)发表见解的员(🐦)工(gōng )单(dān )聊

在最近的一(yī )次新(xī(✴)n )风会上陆奇期刊等级半个公(🎒)司集团战略巳经(✋)都差(🥋)(chà )不(👑)多(duō )理顺了但(👫)要做(zuò )的(🚜)仍很多

3换了(le )司(🅾)机的(de )高(📻)速列车(chē(⏰) )

过去几年搜索广告在养肥了百度的同时也(🎵)抹杀掉了这家(jiā )百度的(de )敏感度(🔤)和锐气陆(lù )奇(🐾)给百度新找的路(🔋)子是像Google一(🔝)样剪切(qiē )粘贴(🙊)出一个都属(🤬)于自己的AI时(shí )代的安卓逃(🦐)掉过度(😾)依赖广告的广告盈利模式(😪)在(😝)这套思路里DuerOS和Apollo是有(🐖)用的落(✅)地之前出(chū )口

在(😴)2018年(🤰)的CES大会(❗)上(🎌)陆奇半带(dài )欣慰地称百度AI尤其(⏺)是Apollo的(🗝)发展体现(🧚)了(🚞)中国(🐊)速(🎽)度但(🌃)接下来(👏)人(⏬)们打听(😽)一下的是高速行(🌭)驶的到百度(dù )在(🍽)突(🏄)然(📧)换了司机后会(💳)不会脱轨

在百度历史(shǐ )上产品或业务而且负责(😢)人离(🥒)职后(🤤)(hòu )而激起浪花的事时有发生了(🖍)什么

如(rú )今指挥(huī )棒(bàng )又返回到李(🏼)彦(💘)宏(⛏)(hóng )手中李(lǐ )彦宏仍旧必须平衡新领导班子的权力包括(kuò )把陆奇开了头的(de )变(🐱)革(gé )再继续下去

参照李彦宏在内部邮件(😿)中的规(🗑)划(😘)以往陆奇亲自(🕌)跑带的两(💑)块核心的AI业(yè )务(wù )智能(🎳)驾(jià(🎾) )驶事业群(😣)组IDG总经(🍏)理李震宇日后投向张亚勤领导报告(gào )景(👻)鲲升(📆)任(🚯)(rèn )智能生活(⛩)事业群组SLG总经(🕹)理(📗)未来一段时(🙊)间里真接向李彦(🤥)宏(🛳)领导报告百度也许不(bú )会会(huì )出现第二个陆奇(👖)这(zhè )样的角色如今要注意精(jīng )力放(✉)进百度(🙄)Feed流上的李彦宏(♎)恐怕会(🎥)为智能(néng )生活事(📡)业群(📳)组再寻(xún )找风一位高层汇报(💂)者

值得注意的是(🕍)上述(📔)事项内部(❄)邮件中达到三分之一的篇幅都比较复杂到王海峰这次(cì(🐦) )什么变化(huà )后此前职(☔)务AI技术平(🧦)台体系AIG总负责人的王海峰被任命(🛴)百度公司高级副(🤼)总裁(cái )

依据什(🤷)么百度的官方信王海峰2010年一并加入百度几乎在同一(yī )时间(jiān )为公司(sī )创(chuàng )建角(jiǎo )色了自(zì )然(📡)语言处理(lǐ )部互(⏪)联网(wǎng )数(🖱)据研(yán )发部推荐引擎和个性化选择部(🈹)多媒(🌛)体播(🌠)放部图片搜索(🍺)部语音(🚢)技术部等并曾担(dān )任(♓)搜索公(gōng )司副总经理

在2017年(niá(🌨)n )3月吴恩达因派系斗争(♊)远远离开百(🐦)(bǎ(🎩)i )度后王海(hǎi )峰刚接手了(🦓)(le )吴恩达此前专门(🐇)(mén )负责的百度研(yán )究院(🧤)下一界AIG总(🕢)负责人同时(shí )境界突破为Estaff成员而被可以(🆓)表示百度AI派系上(🛁)一波斗(♓)争中(🛣)的赢家(🚮)

一(yī )位百度内部人(🤥)士对(duì )36氪(🔷)明说(shuō )王海峰(fēng )你们负责的(😌)AIG与景鲲(🗡)专门(🚰)负(fù(🎒) )责的DuerOS之前的(de )关(guān )系是前者提供底层技术后者共同负责落(🖱)地后到(❕)产品(pǐn )并可以使用前者(⛳)的(de )数(shù )据但两个部门(🕛)在长期合作的同时也(🌃)修真者的(📜)存在博弈AIG也(🛰)在绝对机密(🏂)研发自(💞)己的硬件机器(qì )人(🌦)产(📓)品(🐘)

陆(♐)奇(qí )离(👣)开后AllinAI的百度(dù )依旧是(🐩)是需(xū )要一位(🥣)有能力禁锢几块AI业务(wù )避(bì )免内斗不(😼)断的管理者但(dà(😉)n )这个人会不会又(🍦)出现从哪里(⛪)来全是(🔃)个未知(🏭)数

陆奇退任百度(😣)总裁和COO的消(💛)息(xī )公告后百(😸)度今晚美股开盘(☔)价格股价(🥨)即(🌍)暴跌(diē )约(🍎)(yuē )7

再强(qiáng )势(shì )加盟来一位陆奇也会被(📨)斗(🎆)走一(🚟)位百度员工对(📂)未(wèi )来的(🎋)确积极乐观怀疑(🔮)(yí )就算(suàn )跑来(🏪)也招不来(🕑)人

陆奇(🌝)贡献的486天像鲶鱼一样(yàng )给了百(🌜)(bǎi )度新(xīn )的刺激(🚽)但百度(🌊)看来却(🦋)没给(🏳)(gěi )这些(xiē )外来的革命(🥠)(mìng )者(💅)充足(zú )的(🔏)利(🤜)用

4如何评价(jià )海(📴)王(wá(👽)ng )